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Sunday, August 27, 2017

Fw:如何应对?

企业人力资源管理体系中哪些内容跟劳动法有必然联系?
人力资源、劳动用工管理制度应该包括哪些必备内容?
制定规章制度的程序要求给用人单位带来哪些风险,如何应对?
非国有用人单位如何组建"职工代表大会"?
无纸化、网络化办公下的公示,存在哪些风险?
如何公示或告知,更符合仲裁或诉讼的举证要求?
规章制度能否规定对员工进行经济处罚?
规章制度违反法律法规,劳动者可以被迫解除并索取经济补偿,如何防范?

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